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國家電網(wǎng)企業(yè)文化與職業(yè)道德考試文化管理與實踐單項選擇題每日一練(2019.01.17)

單項選擇題
建設(shè)統(tǒng)一的企業(yè)文化，要堅持企業(yè)文化建設(shè)與“三集五大”建設(shè)（）。
A.同步規(guī)劃、同步安排、同步實施、同步考核
B.同步設(shè)計、同步組織、同步實施、同步考核
C.同步部署、同步安排、同步實施、同步考核
D.同步規(guī)劃、同步部署、同步實施、同步落實
單項選擇題
國家電網(wǎng)公司企業(yè)文化戰(zhàn)略提出要堅持（）的原則，建設(shè)以“四統(tǒng)一”為基礎(chǔ)的優(yōu)秀企業(yè)文化，增強公司的核心競爭力、企業(yè)軟實力和可持續(xù)發(fā)展能力，促進公司科學(xué)發(fā)展。
A.融入中心、服務(wù)大局，以人為本、全員參與，重在建設(shè)、突出特色，統(tǒng)一規(guī)劃、分步實施
B.重在建設(shè)、突出特色，統(tǒng)一規(guī)劃、分步實施
C.統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一實施
D.融入中心、服務(wù)大局，以人為本、全員參與、統(tǒng)一規(guī)劃、分步實施
單項選擇題
國家電網(wǎng)公司“十三五”企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃中提出了“五卓越”的發(fā)展思路，其中，“推進卓越管理”是堅持人本管理思想，注重（），尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造，構(gòu)建卓越績效管理模式，推進精益化管理，拓展員工實現(xiàn)自我價值和發(fā)展空間，追求組織的效率最大化和客戶的價值最大化。
A.心理疏導(dǎo)
B.生活關(guān)懷
C.心理關(guān)懷
D.人文關(guān)懷
單項選擇題
國家電網(wǎng)公司“十三五”企業(yè)文化規(guī)劃要求堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，大力踐行社會主義核心價值觀的“三個落實”是（）。
A.落實中央精神，落實核心價值觀，落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任
B.落實上級精神，落實核心價值觀，落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任
C.落實中央精神，落實價值理念，落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任
D.落實中央精神，落實核心價值觀，落實各級責(zé)任
單項選擇題
下列哪個選項是電能質(zhì)量評價的指標(biāo)？（）
A.電壓偏差
B.平均停電小時數(shù)
C.供電可靠率
D.用戶平均停電時間